El informe prevé que durante unos años el ritmo de destrucción de empleo por la aplicación de la tecnología va a ser superior al de creación de los nuevos trabajos del mañana, por ello es necesario tomar acciones proactivas para facilitar la transición, lo que va a requerir una colaboración publico/privada a nivel global, regional y nacional, a una velocidad y escala sin precedentes que proporcionen oportunidades de nuevos y “buenos” trabajos que además proporcionen una mejor calidad de vida
Según el informe, además de los tradicionales puestos al alza relacionados con la tecnología como los Analistas Datos , Especialista de Inteligencia Artificial y Machine Learning, Desarrolladores de Software y Aplicaciones o Ingenieros de Robótica, también empiezan a destacar otros relacionados con la aceleración en la automatización y la importancia de la ciberseguridad, como Especialistas en Automatización de Procesos o Especialistas relacionados con el Internet of Things (IoT) y en un futuro próximo lo que ya se está viniendo en llamar el Internet of Behavoirs (IoB).
Pero también se observa la aparición de nuevos roles emergiendo en algunas industrias que reflejan el crecimiento de necesidades en áreas relacionadas con la innovación y el crecimiento de nuevas oportunidades en distintas industrias. Algunos ejemplos son:
Un ecosistema de alianzas de ITEA en sintonía con la WEF
Y os preguntareis, por que os contamos todo esto, y es porque en sintonía con las predicciones del World Economic Fórum, ITEA, en línea con su estrategia de innovación y su propósito de contribuir a proporcionar a nuestros jóvenes, en la medida de nuestras posibilidades, el acceso a una educación que les prepare de la mejor manera posible y, que además mejore su empleabilidad futura, está desarrollando un ecosistema de Alianzas que pretende contribuir a estos fines.
Este ecosistema de alianzas proporciona a los clientes de ITEA acceso preferencial en precio o servicio a los productos y servicios de las compañías innovadoras, cada en su campo, y alineadas con identificar el futuro empleo de los jóvenes, mejorar sus skills, o prepararse para su desarrollo profesional.
Como ves en ITEA estamos volcados no solo en contribuir al crecimiento personal de nuestros jóvenes y el perfeccionamiento en el conocimiento de idiomas, sobre todo a través de los programas de Año Académico, sino también a contribuir a que adquieran los conocimientos y habilidades que mejoraran tanto su rendimiento académico como su empleabilidad futura.
Si estas interesado en conocer más detalles sobre nuestra estrategia de alianzas o sobre alguna de ellas en concreto puedes hacerlo o bien a través de nuestra web en el apartado de alianzas que incluye video explicativo de la misma.
Y si te resulta más cómodo a través de Spotify, donde podrás escuchar nuestra estrategia si así lo prefieres.